القوى العاملة النسائية في الصين تجعل اقتصادها يزدهر

إن القوى العاملة النسائية في الصين تجعل "اقتصادها" يزدهر

أصبح موضوع توظيف المرأة في الصين رائجًا على موقع Weibo. لقد حظيت عبارة "بحسب وزارة العمل الأمريكية، الصين لديها أكبر عدد من النساء العاملات في العالم" باهتمام كبير. وفي الواقع، تشارك المرأة الصينية في القوى العاملة في البلاد بأعداد كبيرة. وبشكل عام، يعمل 70% من النساء الصينيات في بعض الوظائف أو يبحثن عن عمل. وهذا أعلى بكثير من المتوسط ​​في منطقة آسيا والمحيط الهادئ.

في عام 2017، أصدر معهد هورون للأبحاث وشركة Mini World قائمة بالمليارديرات العصاميات، وهي أغنى النساء العصاميات في العالم. وتضم القائمة إجمالي 88 مليارديرة عصامية من 12 دولة، وتضم 56 مليارديرة صينية، مما يجعل الصين الدولة الأكثر تمثيلاً. علاوة على ذلك، من بين أغنى 10 نساء عصاميات، كانت ست من الصين.

وقبل ذلك، أظهر بحث أجراه مركز سياسات الحياة العملية في نيويورك أن المرأة الصينية هي أكثر النساء طموحا في العالم. ما يقرب من 76% من النساء الصينيات يتطلعن إلى الحصول على منصب أعلى في حياتهن المهنية، في حين أن 52% فقط من النساء الأميركيات يشعرن بنفس الشيء.

هناك ثلاثة أسباب وراء وجود المرأة الصينية في سوق عمل ضيق. أولا وقبل كل شيء، الفجوة بين الجنسين في الصين أضيق بكثير من العديد من البلدان الأخرى. وتحت شعار "المرأة ترفع نصف السماء"، يتم تشجيع النساء الصينيات على الانضمام إلى القوى العاملة ويجدن أن الحصول على وظيفة أسهل من ذي قبل.

ثانيا، سمح الوصول إلى منظمة التجارة العالمية للصين بالاندماج الكامل في التجارة العالمية وجني فوائد ميزتها النسبية المتمثلة في وفرة المعروض من العمالة. كما أن النمو السريع للاقتصاد الصيني يمنح المرأة الصينية المزيد من الفرص. بدأت تظهر نخبة نسائية تتألف بشكل رئيسي من عدد صغير من سيدات الأعمال اللاتي أصبح نجاحهن الاجتماعي أحد رموز الازدهار الاقتصادي الصيني.

وأخيرا، قطعت الصين خطوات كبيرة وتقدما كبيرا نحو تحسين تعليم الفتيات. في عام 1986، دخل "قانون التعليم الإلزامي لجمهورية الصين الشعبية" حيز التنفيذ. ويشترط هذا القانون أن يحصل جميع المواطنين على تسع سنوات من التعليم على الأقل، الأمر الذي حقق تقدما كبيرا في تعليم الفتيات في الصين في العقود الثلاثة الماضية. والتحاق الإناث بالتعليم العالي آخذ في الارتفاع. في عام 2012، شكلت طالبات الجامعات 51.4% من إجمالي عدد طلاب الجامعة. إن احتمال انضمام النساء الصينيات الحاصلات على تعليم جامعي إلى قوة العمل أكبر بكثير من أولئك الأقل تعليما.

إن العدد الهائل من النساء الصينيات في القوى العاملة في البلاد جعل من "اقتصادها" هو المستقبل. في الواقع، "اقتصادها" هو مصطلح صاغته وزارة التربية والتعليم في عام 2007 للنساء المستهدفات. وتظهر بيانات الصناعة أن الإناث يعززن النمو في العديد من قطاعات الاقتصاد العالمي، مثل الرعاية الصحية والخدمات المالية والتجارة الإلكترونية والتعليم. عادة ما تحصل النساء الصينيات العاملات على دخل أعلى وأكثر استقلالية، لذلك يبحثن عن خدمات أفضل لأنفسهن.

تساهم النساء في القوى العاملة في الصين مساهمة كبيرة في الاقتصاد المحلي. وفي دراسة حديثة، قدر معهد ماكينزي العالمي أن مساهمة المرأة الصينية في الناتج المحلي الإجمالي للصين بلغت 41%، وهي الأعلى في منطقة آسيا والمحيط الهادئ. لقد خطى "اقتصادها" خطوات سريعة.